بخشی از پاورپوینت

--- پاورپوینت شامل تصاویر میباشد ----

اسلاید 1 :

علل احساس نياز به كار تيمي

  • پيچيدگي وظايف و كارها
  • نياز به خلاقيت
  • مشخص نبودن مسير آينده: نياز به انعطاف‏پذيري
  • استفاده بهينه از منابع
  • افزايش بهره‏وري, اثربخشي و هماهنگي
  • نيازبه يادگيري
  • نياز به تعهد و پشتكار قوي
  • پياده‏سازي برنامه و طرح‏هايي كه به همكاري ديگران نياز دارد.
  • چند وظيفه‏اي و ميان رشته‏اي بودن كارها و فرآيندها

اسلاید 2 :

انگيزه های پيوند دهنده  افراد درگروه / تيم

× نيازهای مادی / فيزيکی

   بقا/ رقابت/ترس از قدرت بيرونی / فشارهای محيطی

× نيازهای عاطفی اجتماعی

     امنيت/ وابستگی/ حس تعلق

× دورنما و اهداف مشترک

   پيشرفت/توسعه/ آرمان گرايي

× اصول و ارزش های مشترک

    يگانگی/ ابتکار و ابداع/ سودمندی اجتماعی 

اسلاید 3 :

نيروي پيوند دهنده بيروني:

مانند نيازهاي مشترك بقا و امنيت، ترس از دشمن بيروني  يا قدرت مافوق

تركيبي از نيروهاي پيوند دهنده بيروني و دروني، مانند احساس تعلق، اهداف مشترك و ارتباط كاري در چارچوب وظايف و فرآيندهاي مرتبط.

عمدتاً نيروهاي پيوند دهنده دروني مانند اصول, ارزشها، باورها و آرمان مشترك براي تعريف چارچوب‏ها در جريان حركت.

اسلاید 4 :

محاسن كار تيمي

 افزايش انگيزه‏هاي پرسنل

 هم‏افزايي و افزايش بهره‏وري

 ارضاءشغلي

 تعهد مشترك اهداف

 بهبود ارتباطات

 افزايش مهارتهاي شغلي

 افزايش انعطاف‏پذيري

افزايش خلاقيت

اسلاید 5 :

معايب كار تيمي

 اصطكاك در تقسيم كار و تصميم‏گيري

 كاهش بازدهي، بخصوص در ابتداي شكل‏گيري تيمها

 مشكل همسو كردن اهداف فردي، گروهي و سازماني

 به تعويق افتادن اجراي كار به بهانه نظرخواهي و مشاركت

 سازش و گروه سالاري تحت عنوان اجماع

 توجيه سوء مديريت و نبود رهبري

عدم استفاده بهينه از تخصص‏ها و درگير شدن همه در كاري كه تخصص آنرا ندارند

 از اين شاخه به آن شاخه پريدن، اتلاف وقت در جلسات بي‏نتيجه

اسلاید 6 :

پنج آفت كار تيمي

حد اعلاي ضعف هر تيم

به سبب نبود تعهد و مشاركت واقعي

نبود برخوردهاي سازنده زمينه ساز عدم تعهد است

 

قصور در ايجاد اعتماد زمينه ساز آفت دوم است

آفت نخست بي اعتمادي اعضاي تيم به يك ديگر است

 

اسلاید 7 :

ده فرمان براي كار تيمي موفق

1- تعهد به آرمان و مأموريت مشترك.

2- تعهد به اصول و ارزشهاي مشترك.

3- تعهد به يادگيري و نوآوري مستمر.

4- وضوح در تعريف نقش ها

5- ارتباطات موثر و ديالوگ.

6- فضاي شفاف و اعتماد.

7- راهكارهاي تصميم گيري تعريف شده.

8- مشاركت موزون و متعادل.

9- آگاهي از فرآيند كار گروهي

10- مهارتهاي فردي مناسب.

اسلاید 8 :

نتيجه گيري از تمرين كار گروهي

تصميم گيري فرد در مقايسه با گروه

فضاهاي ارتباطي

 مهارت هاي برقراري ارتباط

اثر تركيب اعضاي تيم

فرآيند تصميم گيري

 

در متن اصلی پاورپوینت به هم ریختگی وجود ندارد. برای مطالعه بیشتر پاورپوینت آن را خریداری کنید