پاورپوینت قانون کار

بخشی از پاورپوینت

اسلاید 1 :

درس : قانون کار

به نام خدا

اسلاید 2 :

بخش اول
حقوق

اسلاید 3 :

فصل اول

اسلاید 4 :

حقوق:
مجموعه قواعد و مقرراتی را که در زمان معین بر یک جامعه حکومت میکند حقوق میگویند.
تقسیم بندی علم حقوق
حقوق خصوصی
حقوق عمومی

اسلاید 5 :

حقوق خصوصی
مجموعه مقررات و قواعدی است که از روابط میان مردم با یک دیگر بحث میکند. این مجموعه مقررات ، نحوه انتقال یا به دست آوردن امتیاز وحقوق شخصی وقابل گذشت را توضیح می دهند .

حقوق عمومی
در این دسته از علم حقوق ، مجموعه وظایف و اختیارات دولت و نحوه تنظیم روابط میان شهروندان و دولت مورد بحث قرار میگیرد . ((حقوق عمومی در واقع عبارت است از مجموعه قواعد و مقررات حاکم بر روابط میان فرد و دولت و نهادها و دستگاهای درون دولت با یکدیگر))

اسلاید 6 :

فصل دوم

اسلاید 7 :

حق و تکلیف:
حق به معنای قدرت و اختیار و امتیاز است وتکلیف نیز به معنای وظایف و تعهداتی است که هر فرد دارد.
نظام حقوقی:
مجموعه حق ها و تکلیف ها در یک اجتماع ، نظام حقوقی آن کشور را تشکیل می دهد.

اسلاید 8 :

منابع حقوق کار
داخلی
خارجی

اسلاید 9 :

منابع داخلی حقوق کار
1_قانون اساسی
2_قوانین عادی
3_آراء وحدت
4_پیمان های جمعی
5_مصوبات قوه مجریه
6_عرف و عادات شغلی

اسلاید 10 :

پیمان دسته جمعی
قرار داد یا تواققی است که میان یک یا چند تشکل کارفرمایی یا یک کارفرما از سوی دیگر، با نظارت دولت منعقد می شود

اسلاید 11 :

منابع خارجی حقوق کار
1_قراردادهای دو جانبه میان کشورها
2_سازمان بین المللی

اسلاید 12 :

آراء وحدت رویه قضایی
در واقع مجموعه احکام و اراء صادر شده توسط مراجع عالی قضایی هستند که، به دلیل تناقض در آرای دادگاه های پایین تر، در دیوان عالی کشور یا دیوان عدالت اداری صادر شده اند. آراء وحدت رویه قضایی، به دلیل آنکه قوانین نتوانسته اند به مشکلات قضایی پاسخ در خور بدهند، پدید آمده اند این آراء که توسط دو مرجع پیش گفته صادر میشوند، برای سایر مراجع قضایی و افراد و نهادهای اداری نیز، الزام آور هستند. بخشی از تکالیف و حقوق افراد در زمینه کار و مسائل مربوط به آن نیز در این آراء مورد اشاره قرار گرفته است.

اسلاید 13 :

فصل سوم

اسلاید 14 :

طرح و لایحه
پیشنهادی که نمایندگان مجلس اراعه میدهند طرح و پس از تصویب لایحه گفته میشود

اسلاید 15 :

قوانین کیفری
قوانین به دستهای مختلفی تقسیم می شوند . یکی از مهم ترین این تقسیم بندی ها ، قوانین کیفری و قوانین حقوقی هستند. قوانین حقوقی هستند. قوانین کیفری که برای ایجاد امنیت، رفاه و آسایش و برقرار کردن نظم عمومی در اجتماع پدید آمده اند، با ضمانت های بسیار سنگینی همراه اند. برای مثال ، هر کس نظم عمومی را تثبیت و ماندگار می کند. یاهر کس اختلاس نماید ، علاوه بر دریافت مبلغ اختلاس شده به نفع دولت ، به تناسب جرم بین شش ماه تا ده سال حبس می شود . قوانین کیفری از جمله مهم ترین قوانین در درون هر اجتماع است .

اسلاید 16 :

جهل به قانون رافع مسئولیت نیست
نکته بسیار مهم در اینجا قاعده ، که به صورت کامل عبارت است : ((جهل به قانون رافع مسئولیت نیست)) ، اصلی است که بر اساس آن هر گاه متن قانون به صورت رسمی انتشار یافته باشد ، افراد ملزم به اطاعت به پیروی از آن هستند و هیچ کس نمی تواند به این بهانه که از متن قانون آگاهی نداشته است از اجرای قانون سرباز زند .هنگامی که متن قانون به تصویب می رسد متن مذکور از طریق یک رسانه، که در کشور ما روزنامه رسمی جمهوری اسلام است ، منتشر می شود و با این انتشار ، اصل بر آن است که همه مردم در یک مهلت خاص از متن قانون آگاهی یافته اند.

اسلاید 17 :

فصل چهارم

اسلاید 18 :

حقوق کار
((مجموع قواعد، مقررات ، ضوابط حاکم بر روابط میان کارگر و کارفرما در کنار نظارت دولت)) همان گونه که سایر رشته های حقوق از روابط میان اشخاص صحبت می کنند، علم حقوق کار نیز به بررسی روابط میان کارگر و کارفرما می پردازد . البته روابطی که همیشه دولت ها بر آن نظارت دارد.

اسلاید 19 :

تقسیم بندی علم حقوق
حقوق خصوصی
حقوق عمومی