بخشی از پاورپوینت
اسلاید 1 :
بنام خدا
اسلاید 2 :
تعریف بهداشت حرفه ای
بهداشت حرفه ای عبارت است از حفظ و تامین بالاترین سطح سلامت جسمی و روانی کارگران شاغل در کلیه حرف و جلوگیری از اثرات سوء ناشی از شرایط شغلی و محافظت کارگران در مقابل تاثیر عوامل زیان آور محیط کار.
بکارگیری و ابقای کارگران در مشاغل متناسب با توانایی جسمانی و روانی آنان ، تطبیق کار با کارگر و در صورت عدم امکان کارگر با کار .
اسلاید 3 :
محدوده فعالیت بهداشت حرفه ای واختیارات قانونی
ماده 85 قانون کار : برای صیانت نیروی انسانی و منابع مادی کشوررعایت دستورالعملهائی که از طریق شورای عالی حفاظت فنی و بهداشت کار و وزارت بهداشت ، درمان و آموزش پزشکی ( جهت جلوگیری از بیماریهای حرفه ای و تامین بهداشت کار و کارگر و محیط کار ) تدوین می شود برای کلیه کارفرمایان ، کارگران و کارآموزان الزامی است
ماده 92 قانون کار : کلیه واحدهای موضوع ماده 85 این قانون که شاغلین در آنها به اقتضای نوع کار در معرض بروز بیماریهای ناشی از کار قرار دارند باید برای همه افراد مذکور پرونده پزشکی تشکیل دهند و حداقل سالی یکبار از آنها معاینه و آزمایشهای لازم را بعمل آورند و نتیجه را در پرونده پزشکی مربوطه ضبط نمایند
اسلاید 4 :
ماده 96 قانون کار
تبصره 1 - وزارت بهداشت ، درمان و آموزش پزشکی مسئول برنامه ریزی ، کنترل ، ارزشیابی و بازرسی در زمینه بهداشت کار و درمان کارگری بوده و موظف است اقدامات لازم را در این زمینه بعمل آورد .
تبصره 2 – بازرسی به صورت مستمر ، همراه با تذکر اشکالات و معایب و نواقص و در صورت لزوم تقاضای تعقیب متخلفان در مراجع صالح انجام گیرد .
ماده 100 - کلیه کارشناسان بهداشت حرفه ای دارای کارت ویژه حسب مورد با امضای وزیر بهداشت ، درمان و آموزش پزشکی هستند که هنگام بازرسی باید همراه آنها باشد و در صورت تقاضای مقامات رسمی یا مسئولین کارگاه ارائه دهند .
اسلاید 5 :
ماده 98 – کارشناسان بهداشت کار در حدود وظایف خویش حق دارند بدون اطلاع قبلی در هر موقع از شبانه روز به موسسات مشمول ماده 85 این قانون وارد شده و به بازرسی بپردازند و نیز می توانند به دفاتر و مدارک مربوطه در موسسه مراجعه و در صورت لزوم از تمام یا قسمتی از آنها رونوشت کسب کنند .
ماده 99 – کارشناسان بهداشت کار حق دارند به منظور اطلاع از موادی که کارگران با آنها در تماس می باشند و یا در انجام کار مورد استفاده قرار می گیرند نمونه بگیرند .
ماده 101 – گزارش کارشناسان بهداشت کار در موارد مربوط به حدود وظایف و اختیاراتشان در حکم گزارش ضابطین دادگستری خواهد بود
اسلاید 6 :
ماده 104 – کارفرمایان و دیگر کسانی که مانع ورود کارشناسان بهداشت کار به کارگاههای مشمول این قانون گردند یا مانع انجام وظیفه شان شوند یا از دادن اطلاعات و مدارک لازم به آنان خودداری نمایند حسب مورد به مجازاتهای مقرر در این قانون محکوم خواهند شد
ماده 105 – هر گاه در حین بازرسی ، به تشخیص بازرس کار و یا کارشناس بهداشت کاراحتمال وقوع حادثه و یا بروز خطر در کارگاه داده شود کارشناس بهداشت حرفه ای مکلف است مراتب را فورا و کتبا به کارفرما و یا نماینده او و نیز به رئیس مستقیم خود اطلاع دهد
اسلاید 7 :
تبصره ماده 105قانون کار – وزارت بهداشت ، درمان و آموزش پزشکی حسب مورد گزارش کارشناس بهداشت حرفه ای از دادسرا و یا دادگاه عمومی محل تقاضا خواهد کرد فورا قرارتعطیل و لاک و مهر تمام و یا قسمتی از کارگاه را صادر نماید . دادستان بلافاصله نسبت به صدور قرار اقدام و قرار مذکور پس از ابلاغ قابل اجرا است
اسلاید 8 :
تشکیلات مرتبط با بهداشت حرفه ای
1 - مرکز سلامت محیط و کار
سیاست گذاری - برنامه ریزی - تدوين و ابلاغ آئين نامه ها و دستورالعمل ها
2 – معاونت بهداشتی ( واحد بهداشت حرفه اي )
مسئول اجرای سیاست های ابلاغ شده از سوی وزارت متبوع ( مرکز سلامت محیط و کار ) در استان
3 – مراکز بهداشت شهرستان ها ( واحد بهداشت حرفه اي )
مسئول مستقیم نظارت بر بهداشت محیط کار و الزام كارفرمايان به اجراي آيين نامه ها ، دستورالعمل ها و ضوابط بهداشتي تعيين شده در راستاي حفظ و تامين سلامت کارگر
4 - کمیته های حفاظت فنی و بهداشت کار
( ماده 93قانون کار : به منظور جلب مشارکت کارگران و نظارت بر حسن اجرای مقررات حفاظتی و بهداشتی در محیط کار و پیشگیری از حوادث و بیماریها ، در کارگاههائی که وزارت کار و امور اجتماعی و وزارت بهداشت ، درمان و آموزش پزشکی تشخیص دهند کمیته حفاظت فنی و بهداشت کار تشکیل خواهد شد
5 - مرکز بهداشت کار
اسلاید 9 :
6 – خانه های بهداشت کارگری
7 – ایستگاه بهگر
8 – آزمایشگاه بهداشت حرفه ای
9 – شرکتهای ارائه دهنده خدمات بهداشت حرفه ای
10 - تيم انجام دهنده معاينات سلامت شغلي
مركز تخصصي طب كار
پزشك متخصص طب كار
پزشك عمومي داراي كد و مجوز انجام معاينات سلامت شغلي
پزشك عمومي همكار مركز تخصصي و پزشك متخصص طب كار
