بخشی از پاورپوینت
اسلاید 1 :
به نام خدا
عنوان دوره:آناليز ایمنی شغل(JSA)
اسلاید 2 :
محتواي دوره
تشريح JSA
اهميت و مزاياي JSA
انجام JSA به صورت صحيح
ارزيابي ريسك
اسلاید 3 :
JOB SAFETY ANALYSIS (JSA)
=
JOB HAZARD ANALYSIS (JHA)
=
JOB HAZARD BREAKDOWN
اسلاید 4 :
JSA روش مطالعه دقيق وسيستماتيك جهت شناسايي وارزيابي خطرات موجود يا بالقوه درهرفرآيند يا شغل مي باشد.
دراين روش شغل به مراحل پی در پی شكسته مي شود، سپس خطرات هرمرحله شناسايي وعدد ريسك آنها به دست مي آيد ودرنهايت راه حلهاي كنترلي ارائه مي گردد.
هدف اصلي ازاجراي اين تكنيك يافتن روشي ايمن جهت انجام شغل وپيشگيري ازحوادث مي باشد.
با استفاده از اين روش مي توان نيازهاي آموزش ايمني كاركنان را تعيين نمود.
ازJSA مي توان درتدوين يك برنامه مديريت ايمني وپيشگيري ازحوادث بهره جست، همچنين ازآن جهت انتخاب وسايل حفاظت فردي مورد نياز مي توان استفاده كرد.
اسلاید 5 :
BENEFITS OF JOB SAFETY ANALYSIS
Identifies unsafe work practices before an accident occurs
Decreases injury rates
Increases quality
Increases productivity
اسلاید 6 :
BENEFITS OF JSAs
Training of new employees
Increase awareness of existing hazard
Identify remediation options
Opens discussions regarding other health& safety matters
اسلاید 7 :
BENEFITS OF JSAs
Evaluate existing jobs
Training and re-training tool
Prioritize jobs needing re-design
Reference in accident investigations
اسلاید 8 :
DEFINITION OF KEY WORDS
Job
Task or activity
step
اسلاید 9 :
ONE PROCESS, THREE GOALS
اسلاید 10 :
Job Safety Analysis Priorities
New Jobs
Severity Potential
History of Disabling Injuries
Frequency of Accidents
اسلاید 11 :
Who Performs JHA?
JSA team:
Supervisor
At least one employee who performs the work being analyzed
Occupational health and safety specialist
اسلاید 12 :
THREE STEP JSA PROCEDURE
Identify each major step of the job
List the hazard(s) to each major step
Determine the control(s) that would prevent an accident for each hazard identified
اسلاید 13 :
IMPORTANT TIPS
Evaluate all aspects of the job, even if performed infrequently
Observe more than one employee doing a specific job task
Observe more than one shift
Take enough time observing the job
Observe a worker actually doing the job, not just describing job
اسلاید 14 :
STEP 1: LIST BASIC JOB STEPS
Define the job task to be studied
Observe task and break into major steps
Record results
Ensure that information is complete and accurate
اسلاید 15 :
Identify Job Steps
Record each step of the job in sequence.
Description of the job step must be clear and concise.
Descriptions of job steps must describe “what” is done and not “how” it is to be done.
Use action verbs to describe the steps, i.e. lift, carry, place, remove, etc.
اسلاید 16 :
STEP 1: GATHERING INFORMATION
Direct observation
Videotape
Employee participation
Other supervisors
اسلاید 17 :
نمونه اي از برگه كار JSA
اسلاید 18 :
سالن: شماره يك واحد: اسيد شوئي عنوان شغل: مسئول اسيد شوئي وسايل حفاظت فردي مورد نياز: دستكش، ماسك لباس و پيش بند، چكمه
اسلاید 19 :
سالن: شماره يك واحد: عنوان شغل: راننده ليفتراک وسايل حفاظت فردي مورد نياز: کلاه ايمنی ،کفش ايمنی ،لباس کار
اسلاید 20 :
STEP 2: IDENTIFYING HAZARDS
Ergonomic considerations
Environmental considerations
Physical hazard considerations
