بخشی از مقاله
چکیده:
کارآفرینی به فرآیند خلق ارزش جدید از طریق یک تلاش متعهدانه با در نظر گرفتن ریسک های ناشی از آن اطلاق می شود که از چهار عامل فرد، محیط، سازمان و فرآیند تاثیر می پذیرد. کارآفرینی را می توان با آموزش، پرورش داد و خانواده از نظر کمی و کیفی می تواند کانون اصلی اندیشه کار و تلاش و پرورش روحیه خلق ایده و کار در افراد باشد. عوامل اجتماعی، شناختی و شخصیتی نیز در ایجاد و پرورش کارآفرینی نقش به سزایی را ایفا می نمایند و یک عامل مهم در این تصمیم که شخص کارآفرین شود، نفوذ اجتماعی است و از جمله فرآیندهای شناختی موثر نیز می توان به، سوگیری خوش بینانه و درگیری شدن در سفسطه برنامه ریزی اشاره نمود.
از مهم ترین صفات افراد کارآفرین می توان به استقبال از خطر، مسئولیت پذیری، خستگی ناپذیری، اعتماد به نفس بالا، هدف گرایی و داشتن اهداف طولانی مدت و ... اشاره نمود که مجموعه ای از این ویژگی ها در ترکیب با هم می توانند موثر باشند و به فرد امکان موفقیت همیشگی را بدهند، هم چنین باید توجه داشت که هیچ یک از این ویژگی ها به ارث نمی رسند بلکه فرد می تواند و باید آن ها را در خود پرورش دهد.
تعریف کارآفرینی: واژه کارآفرینی از کلمه فرانسوی Entreprendre به معنای "متعهد شدن"نشاُت گرفته است. کارآفرینی به فرآیند خلق ارزش جدید - مادی یا معنوی - از طریق یک تلاش متعهدانه با در نظر گرفتن ریسکهای ناشی از آن اطلاق میشود
کارآفرینی فرآیند نوآوری، خلق و تاسیس یک کسب و کار جدید است که از چهار عامل »فرد«،»محیط«، »سازمان« و »فرآیند« تاثیر می پذیرد. همچنین شبکه های مختلف همکاری بر توسعه کارآفرینی موثر هستند و از آن پشتیبانی می کنند، یکی از این شبکه ها، دولت است که با تدوین و اجرای خط مشی های مناسب نقش مهمی در توسعه کارآفرینی ایفا می کند
کارآفرینی عبارتست از فرآیند ایجاد ارزش از راه تشکیلمجموعهُ منحصر به فردی از منابع به منظور بهره گیری از فرصتها
سرمایه هرگز ایده را به حرکت در نمی آورد بلکه این ایده است که محرک سرمایه است و موفقیت در کسب و کار، با ایده ی نوآورانه و خلاق که به همراه سرمایه منجر به ارائه ی محصول جدید در بازار می شود رقم می خورد که این رااصطلاحاً کارآفرینی می گوییم
ژوزف شومپیتر فرآیند کارآفرینی را "تخریب خلاق" می نامد. به عبارت دیگر ویژگی تعیین کننده در کارآفرینی همان انجام کارهای جدید و یا ابداع روشهای نوین در امور جاری است. روش نوین همان "تخریب خلاق " می باشد. از نظر وی نوآوری در هر یک از زمینه های ذیل کار آفرینی محسوب می شود:
-ارائه کالای جدید.
-ارائه روش جدید در فرآیند تولید
-گشایش بازاری جدید.
-یافتن منابع جدید.
-ایجاد هر گونه تشکیلات جدید در صنعت
کارآفرینی کیفیتی است که افراد را قادر می سازد یک فعالیت جدید را شروع کنند یا با قدرت و به طور ناباورانه فعالیت موجود را توسعه دهند. کارآفرینی موتور تحول و توسعه اقتصاد، فرهنگ و جامعه است. رشد و فراگیری این پدیده می تواند به تحول و دگرگونی اساسی در اقتصاد ملی منجر شود. کارافرینی فرآیندی است که طی آن فرد کارآفرین با ارائه ایده و فکر جدید ایجاد کسب و کار با قبول مخاطره و تحمل ریسک، محصول و خدمت جدید را ارائه می کند
کارآفرینی، فرآیند شناسایی فرصتهای اقتصادی، ایجاد کسب و کار و شرکتهای جدید، نوآور و رشد یابنده برای بهره برداری از فرصتهای شناسایی شده است که در نتیجه آن کالا ها و خدمات جدیدی عرضه می شود. چند جنبه مشترک در همه تعاریف کارآفرینی وجود دارد: ریسکپذیری، خلاقیت، استقلال و پاداش
تعریف کارآفرین: ریچارد کانتیلون اولین کسی بود که این واژه را در علم اقتصاد ابداع نمود و آن را اینگونه تعریف نمود: کارآفرین فردی است که ابزار تولید را به منظور ترکیب به صورت محصولاتی قابل عرضه به بازار خریداری می کند
جان باپتیست سی،کار آفرین را فردی می داند که مسئولیت تولید و توزیع فعالیت اقتصادی خود را بر عهده دارد
فرانک نایت،کار آفرینان را کسانی می شناسد که در شرایط عدم قطعیت به اتخاذ تصمیم می پردازند و پیامدهای کامل آن تصمیمات را نیزشخصاً می پذیرند
طبق نظر کاسون،کار آفرین فردی است که تخصص وی، تصمیم گیری عقلایی و منطقی در مورد ایجاد هماهنگی در منابع کمیاب، می باشد. وی " داشتن توان داوری و قضاوت " را عنصری مشترک در تمامی کار آفرینان تشخیص داده است
کارآفرین به یک معنی، از چیزی که در آغاز هیچ جیزی نیست، چیزی را خلق می کنند: یک شغل جدید موفق، اندیشه ای برای چیزی جدید به اضافه نبوغ و سخت کوشی خود
کارآفرین کسی است که توانایی آن را دارد تا فرصتهای کسب و کار را ببیند و آنها را ارزیابی کند، منابع لازم را جمع آوری و از آنها بهره برداری نماید، و سپس عملیات مناسبی را برای رسیدن به موفقیت پی ریزی نماید
کار آفرینان، افرادی هستند که فرصت مناسب را برای یک تجارت تشخیص داده و عملا آن را راه میاندازند. در بسیاری از بحرانهای اقتصادی افراد کار آفرین رکود اقتصادی را جبران کردهاند، یعنی افرادی که به یک معنی، از چیزی که در آغاز هیچ چیزی نیست،چیزی خلق میکنند، یک شغل جدید موفق یا اندیشهای برای چیزی جدید، به اضافه نبوغ و سخت کوشی خود
کارآفرین کسی است که فرصتی را کشف و برای پیگیری و تحقق آن، سازمان مناسبی را ایجاد می کند.کسی است کهعمدتاً به منظور کسب سود و رشد، کسب و کاری را تاسیس و اداره می کند که مشخصات اصلی آن نوآوری و مدیریت استراتژیک است. کارآفرین کسی است که سیاستگذاری کسب و کار با اوست و به حساب خود ریسک مالی آن را به عهده می گیرد
کارآفرین فردی است دارای ایده و فکر جدید که از طریق فرآیند ایجاد کسب و کار - کسب و کار خانگی ، کسب و کار مجازی، کسب و کار در مغازه یا شرکت یا سازمان - توام با بسیج منابع و مخاطره مالی و اجتماعی، محصول یا خدمت جدیدی را وارد بازارمی کند. کارآفرینان به عنوان موتورحرکت توسعه اقتصادی محسوب می شوند درواقع کارآفرین عامل اصلی، ایجاد خلاقیت ونوآوری است. کارآفرین کسب و کاری را برای خود راه می اندازد و در راه اندازی و ادامه کسب و کار خود، معمولا کارهای زیر را انجام میدهد: -سرمایه اش را با ریسک مواجه می کند.
-امور مربوط به خودش راشخصاً سازماندهی می کند.
- تصمیم گیرندهی کارش، خودش است.
-مجبور است برای ادامه فعالیت، مشتریان را خودش پیدا کند.
-هم زمان به فعالیت های متفاوتی می پردازد
کارآفرینی سازمانی: فرآیندی است که در آن محصولات یا فرآیند های نوآوری شده از طریق القاء و ایجاد فرهنگ کارآفرینانه در یک سازمان از قبلتاُسیس شده، به ظهور می رسند. به تعریفی دیگر: فعالیتهای کارآفرینانه فعالیت هایی است که از منابع و حمایت سازمانی به منظور دستیابی به نتایج نوآورانه برخوردار می باشد
کارآفرین سازمانی: کسی که تحت حمایت یک شرکت، محصولات، فعالیتها و تکنولوژی جدید را کشف و به بهره داری می رساند
کارآفرین - مستقل - : فردی کهمسوُلیت اولیه وی جمع آوری منابع لازم برای شروع کسب و کار است و یا کسی که منابع لازم برای شروع و یا رشد کسب و کاری را بسیج می نماید و تمرکز او بر نواوری و توسعه فرآیند، محصول یا خدمات جدید می باشد. به عبارت دیگر، کارآفرین فردی است که یک شرکت را ایجاد و اداره می کند و هدف اصلی اش سود آوری و رشد است. مشخصه اصلی یک کارآفرین ، نوآوری می باشد
کارآفرین شرکتی: کارآفرینی شرکتی به مفهوم تعهد شرکت به ایجاد و معرفی محصولات جدید و نظام های سازمانی نوین است
مفاهیم مرتبط با کارآفرینی: به نظر می رسد در تعاریف کار آفرینی؛ مفاهیم خلاقیت، نوآوری و انطباق از مؤلفه-های مهم پدیده کارآفرینی شمرده شده است. در این جا جهت روشن تر شدن مفهوم کارآفرینی به تعریف های کوتاهی از این اصطلاحات می پردازیم:خلاقیت: به پدیدار شدن و تولید یک اندیشه و فکر نو اطلاق می شود. در تعریف دیگر به مفهوم به کارگیری توانایی های ذهنی برای ایجاد یک فکر یا مفهوم جدید است. برخی نیز خلاقیت را ترکیب ایده ها یا ایجاد پیوستگی بین ایده ها دانسته اند.
